(职场老实人总是被欺负)(职场欺负老实人是一种常态)

在我们的生活中,有相当多的一部分人会进入到各种公司,企业中工作,也就是进入了职场,职场中的我们会遇到各种问题,其中有的领导就会因为你好欺负,在工作上为难你,这个时候你该怎么做呢?

(职场老实人总是被欺负)(职场欺负老实人是一种常态)

1、简单明了的表达自己的态度

在职场中的人,都会有自己的小心思,作为员工希望升职,加薪,作为领导,需要手下的人有能力,有担当,对自己忠心。

都怀着小心思去与人相处的话,会引起其他人的揣测,被人会揣测你到底有没有其他想法,这样就会引起上下级之间的猜忌,最好的办法就是与领导开诚布公,直接明了的说出自己的想法,表明自己的态度,慢慢的领导就会接纳你,不会怀疑你。

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2、注意隐藏自己的情绪

在工作中,我们都会带有自己的情绪,当感觉顺利,舒服的时候,我们会很开心,当遇到困难,不舒心的事情时,我们会感到难受。不过在职场不比在家中,在家里不管你有什么样的情绪都能够发泄,在职场中,如果领导认为你在错误的时间,地点,人物面前发泄情绪的话,就会为难你。

因此,在职场中,我们要注意隐藏情绪,不管是开心还是悲伤都不要轻易的表露自己,尽量用深沉的表情去回应,这样不喜不悲的表现,不会让领导轻易的注意到你,也就能避开很多雷。

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3、学习标杆

在工作的时候,领导会让一些人做同样的事情,或者是做不同的事情,当领导给你安排的事情,你感到不公平的时候,一定要有一个明确的态度,一伙人做同样的事情,大家都做,你就和大家一起做。

如果在同样的情况下,别人不做了,领导还是要求你去做,你感到不合适的话,一定要提出来。

如果你没有即使和领导比较所做的事情,被领导带着去做,再要拒绝的话,就很难,这样领导就会把你和其他人区别开。

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4、不要和其他人抢功劳

虽然职场是一个需要用心机才能生存下来的地方,不过在用心机的时候也要注意场合,需要坚持原则,在一些原则性比较强的场合下,要坚持自我。

就比如公司在某个项目上有很不错的收益,领导打算论功行赏的时候,不是自己的功劳千万不要去抢,和同时争抢功劳的时候会引起同时怨恨,如果是一个很记仇的人,会在以后的工作中不断的给你设置陷阱。

另外,即使自己有功劳,在拿完奖励之后就不要过度的声张了,枪打出头鸟,总是炫耀自己的功劳,也会让领导认为你是个浅碟子,之后就不会让你经手能够获利的项目了。

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5、在工作时要尊重领导

受我国几千年酱缸文化的影响,身为领导的人,大多数还是很重视自己的权威,希望自己说出的话,发布的命令能够被手下的人遵守,并且完美的执行下去,这样会让他们有荣誉感。

在职场也是如此,如果领导给了你一个任务之后,你感觉不公平或者是自己能力不够,在大庭广众之下直接向领导提出来的话,会让领导感到没有面子,在之后的工作中难免会为难你。

如果你在私下找到领导,表达自己的想法,婉言拒绝的话,领导大多会接受,即使不接受,他的心中也有了底,也就不会认为你最后任务失败是故意的。

进入职场就是进入了社会,你会看到职场中的光明一面,也会看到职场的阴暗面,不论是看到了什么都要学会适应,学会生存,这样才能够在职场立足,在社会中立足。

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