(职场没有尔虞我诈和勾心斗角)(职场遇到贪小便宜的人怎么办)

初入教育行业，曾有人好心地提醒我：会教书的老师教一两年，不会教书的老师教一辈子。然而，多年后的事实告诉我，情况正好相反……

今天上午，我在微信群里看到化名“南波万”所写的一封“辞职信”，其离职原因如下：看不惯处事不公，区别对待，官僚主义；学不会趋尖附势，溜须拍马，左右逢源；做不到尔虞我诈，勾心斗角，画饼充饥。

在看似搞笑的背后，其理由却透露着职业的悲凉!我在教育行业摸爬滚打近30年，亲眼目睹的许多事例，恰好佐证了职场的这一“潜规则”。

辞职信

我大学毕业后分配到一所偏远的乡村初中任教，其时一位分管乡镇教育的本家曾“点化”我说：会教书的老师教一两年，不会教书的老师教一辈子。

我对他的话信以为真，因为他无疑是“会教书的老师”。他中师毕业后分到偏远初中任教，他全身心地投入，运气也不错，三年后的中考，他所教的一名学生考出了全县总分第一。

这样特出的成绩在偏远的乡镇引起了很大的轰动，加上他岳丈家的关系，他被提拨，从主任到校长，再到分管乡镇教育的领导，最终不用教书了，做了管教书的领导。

然而，后来我发现他所说的话发生了“逆转”，变成了“不会教书的老师只用教一两年，会教书的老师却要教一辈子 ”。

前几年，我在本县一所农村高中任教并兼任班主任工作。为了方便学校领导查岗，我们所有班主任在一个办公室。每次领导来查岗，尤其是校长来的时候，有位班主任总是那么“热情似火”。

他的座位靠门，领导一来，他先是亲热地喊一声xx校长（或主任），然后递上香烟（如果领导抽烟的话），顺便帮领导点火。如果抽屉备有水果的话，马上洗好或削皮递给领导，最后常常向领导请教如何管理班级，希望领导帮自己出谋划策……

每当这时，我往往看不下去，常常借故去外面。高考时他的班级考得一般，他所任教的科目成绩平平，但是没过多久，他却被领导提拔到学校二级机构，不用教书了。

就在前些日子，我还耳闻了一件“毁三观”的事情，有人为了当上某单位的一把手，当上级领导生病时，他追到医院服侍领导，真可谓想领导之所想，急领导之所急。当然最终他也如愿以偿，当上了心心念念的一把手。

曹雪芹在《红楼梦》中曾借跛足道人之口说道：“世人都晓神仙好，惟有功名忘不了!古今将相在何方?荒冢一堆草没了。”然而，在现实中，还不是有很多人为了功名而如蚁附膻忘不了吗？

而我愚钝，最终没有领悟到这些“精髓”。在我看来，相比于虚头八脑的名利，做一个问心无愧的教书匠，足矣！