不要被情绪绑架,拿张纸,理性分析一下
一、首先,写2列优缺点:
1.目前工作的优点、缺点;
2.换新工作的优点、缺点。
圈出你最看重的优点,最担心的缺点(应当是无论如何你都无法克服,难以接受的)。
二、再列2列问题:
1.哪些是换了工作可以解决的问题;
2.哪些是即使换了工作也无法解决的问题。
划掉随着时间发展,可以自然解决的问题。
在剩下的问题里圈出你最在意的问题。
看着结果,一目了然,应该会有初步的答案。
当然所有的分析应该建立在你对所处境遇的充分了解情况下,有足够的支撑,不要拍脑袋,多行动多问。比如目标新的工作情况、环境、要求等等,如果不了解建议多投简历多问,再分析。
三、要学会独处和自己对话。
别人怎么说你怎么想你并不重要,这些不在列表范围内。你的人生与他人无关,最重要的是你要考虑清楚未来如何发展,对自己负责。
希望你找到职场发展方向,快乐工作,加油!
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本文标题:(辞职不批怎样强制离职)(辞职不批多久可以自动离职)
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