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欢迎大学刚刚毕业的你聆听语苏职场微课堂,从今天开始,我们为你准备了《初入职场》系列微课,从职业路线规划、人脉管理、与陌生人社交能力、压力管理等方面帮助你找到解决方案。
今天的职场主题是《误解老板》。
初入职场,我们对老板的哪些误解,正在影响着我们的职场发展呢?比如把老板当老师,当老公(老婆),当老大。客观地说,大家对老板存在一些误解,也是因为这些误解,会引发一些情绪,降低沟通效率,影响着我们自己的职场发展。
在职场中,容易对老板有哪些误解呢?
第一个误解是——误把老板当“老师”。
初入职场的大学生,对老板的第一个误解就是,以为职场是学校,我跟着老师学习,然后老师给我出一套考卷,他知道正确答案,会给我批分。这样的思维下,很多人会把工作当成作业,只管交付,不管结果。然而工作中没有任何超出老板预期的亮点,怎么会有晋升的可能呢?
那满足老板就够了吗?不,千万别想着要满足老板。因为给你发工资、发奖金的,根本就不是老板,是市场。可能你会以为,自己是面向老板去创造价值的,所以自己的“价格”也自然是他一个人限定的,所以他的话不能违背。但其实不是,我们跟老板在面对市场时,是在同一个水平线上的,我们每天的工作,都是向用户交付价值,我们的价格,是市场决定的。老板,不过是我们和市场的“中间商”而已。
对老板的第二个误解是——误把老板当“老公(老婆)”。
很多人对老板有意见,原因在于“我都说了我最近压力很大,我都说了我这边忙不过来,你就应该知道我是什么意思,理解我的难处啊”。
又或者是,因为老板的某些举动,比如见客户没叫上你,你就暗自揣测:他是不是不喜欢我,他肯定对我有意见。然后呢,就在那儿生闷气和委屈。
但说真的,在职场,别太把自己当回事。别把大量的时间花在情绪内耗上。职场的第一原则是——效率。与其闷着揣测,不如直接去提需求:老板我想要这个客户资源,想多练练谈判,您下次见客户能不能带上我?或者直接去提问:老板我还是没想清楚这个项目为什么要做,想再跟您确认下……又或者是直接去要资源:现在项目太多,我想申请再加一个人手。
对老板的第三个误解是——误把老板当“老大”。
常听到一些人抱怨老板,特别是面对老板的强势,不要太往心里去。因为你并不知道,很多时候,强势只是老板保护自己的“壳”,而不是攻击你的“剑”。
说句心里话,在你看不见的地方,老板也在公司利益和员工感受之间犹豫不决,也会在夜深人静时为了白天的人际冲突而懊恼不已,但又不知道怎么下台。更多时候,他眼里盯着竞争对手,手里算着公司所剩不多的现金,心急如焚,而你看到的,就是他暴躁如雷。
所以啊,面对老板的暴躁,与其抱怨和战战兢兢,不如去想、去问,他为什么暴躁?他想要的到底是什么?我到底是没办法满足他,还是不想满足他?当你能开始思考这些的时候,你就不再是一个“小弟”了。
面对种种心理误区,不是为了让你谅解老板,而是为了让你放过你自己。那么,身在职场,如何与老板保持良性关系呢?
第一,保持尊重老板的态度
在职场中,走出看待老板的那些误区,正视上下级关系,工作中最好能够保持良性的合作关系,不要总是和老板争执,身在老板面前永远谦逊。不论你们的私交好到什么程度,你都要明白:他才是老板。没有一个老板会喜欢一个自大浅薄的下属,哪怕他自己是这样。
第二,提升个人突出的能力
如果职场中,自己只是一个会搞关系的小员工,自然也不会被老板放在眼里,一定要想办法让自己的个人能力突出,这样你的表现才更能够引起老板关注。这个世界上没有完美的老板。你只有接受了这一点,才能在一家公司里沉下心,把精力花在最该花的地方,比如打磨你的技能、深耕你的行业。努力用工作成绩来说明一切。工作成绩是谁也抹杀不了的,老板也看得很清楚。
第三,积极主动去适应老板
积极主动,努力去适应企业老板。实践证明,让自己去适应环境总比让环境来适应自己来得容易,在经济上也更有效率。日常中的工作表现还是更加优秀,这样你的职场之路才会更加光明。积极主动,努力去适应企业老板。老板都希望下属们懂事省心。首先要让老板知道你对他的忠诚,注意是对他,尽快让他把你列入自己人的阵营中。第二是要知道感恩,让老板觉得你不是白眼狼。
第四,与老板做有效沟通
除了把本职工作做的出色外,工作中主动与老板交流也非常重要,但是并不是毫无目的的交流。注意在沟通前要做适当准备,对老板可能征询的问题作好应对方案。千万不要总是去汇报难题而没有任何解决办法。那这样的沟通只会让老板产生你无能的印象。
对于沟通内容的设定,这里有一个窍门,老板所想的,就是我们想要干的,老板喜欢的事情,就是我们努力的方向。在跟老板交流的时候,一定要把握这个分寸,注重保持一致的职场目标。
最后,我们一起回顾一下今天课程的内容。初入职场,我们如何保持与老板保持良性关系呢?
第一,保持尊重老板的态度
第二,提升个人突出的能力
第三,积极主动去适应老板
第四,与老板做有效沟通
好了,今天的课程《误解老板》就到这里啦!期待《初入职场》的你能够从这里找到答案!
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本文标题:(男领导故意让周围人误会)(男领导让别人误会我和他)
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